Desarrollo organizacional

El enfoque Employee Centricity busca la satisfacción de los trabajadores porque son el elemento fundamental de toda organización. Consiste en ...

Una red social corporativa es una herramienta digital que funciona como un canal oficial de comunicación organizacional, que utiliza internet. ...

El control del horario laboral es una cuestión muy importante para una empresa. Repercute en la productividad, en la administración ...

Siempre se ha dicho que el tiempo es dinero y más cuando se trata de horas de trabajo. De ahí ...

En más de 30 países alrededor del mundo, el 20 de mayo se conmemora el Día Internacional de los Recursos ...

En el mundo laboral, la pandemia del Covid-19 cambió radicalmente la forma en que trabajamos. A la gran mayoría de ...

¿Por qué las personas quieren laborar en tu empresa? ¿De qué se habla cuando se describe el trabajo en ella? ...

Para la mayoría de las organizaciones, la pandemia por la COVID-19 ha marcado un punto de inflexión cuya parte medular ...

Ante un cambio radical en el mundo laboral originado por la pandemia, las empresas deben estar atentas a las tendencias ...

Más allá de representar una gestión administrativa más, la nómina es un elemento que juega un papel fundamental dentro de ...

La pandemia por la COVID-19 ha representado un gran desafío para las empresas, llevándolas a romper paradigmas y desenvolver capacidades ...

Más allá de representar una gestión administrativa más, la nómina es un elemento que juega un papel fundamental dentro de ...