EL PODER DEL ANÁLISIS DE REDES ORGANIZACIONALES (ONA) EN EL MUNDO EMPRESARIAL
El mundo empresarial está en constante evolución, y con ello, las herramientas y estrategias para gestionar eficazmente las organizaciones. Entre ...
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UNA MALA GESTIÓN DE TURNOS EN LA MANUFACTURA PUEDE PERDER HASTA UN 20% DE SU PRODUCTIVIDAD
La eficiente gestión de roles de turnos y el control de tiempos son fundamentales para el éxito de cualquier empresa ...
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EL ROL VITAL DEL GERENTE DE LA FELICIDAD EN LAS EMPRESAS: ¿QUÉ ES Y POR QUÉ ES ESENCIAL?
En el competitivo mundo empresarial actual, las organizaciones están adoptando nuevas estrategias para mejorar la satisfacción de sus empleados y, ...
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OPTIMIZANDO EL ÉXITO ORGANIZACIONAL: LA IMPORTANCIA DE LA EXPERIENCIA DEL COLABORADOR
En un mundo empresarial cada vez más competitivo, las organizaciones están reconociendo la importancia de la experiencia del colaborador como ...
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LA IMPORTANCIA DE LAS REDES SOCIALES CORPORATIVAS EN RECURSOS HUMANOS
En la era digital en la que vivimos, la comunicación y la colaboración son fundamentales para el éxito de cualquier ...
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REFORMA LABORAL COLOMBIANA ¿QUÉ ES Y CÓMO DEBO IMPLEMENTARLA?
En un mundo laboral en constante evolución, la flexibilidad se ha convertido en una característica clave para las empresas y ...
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OPTIMIZANDO LA GESTIÓN DEL TIEMPO LABORAL: BENEFICIOS DEL SOFTWARE DE CONTROL DE TIEMPOS
En el entorno laboral actual, la gestión efectiva del tiempo es crucial para garantizar la productividad, el cumplimiento de plazos ...
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TENDENCIAS DE TRABAJO EN REDES SOCIALES ¿CÓMO IMPACTA A LOS COLABORADORES Y EN TU ORGANIZACIÓN?
Cada vez más se confirma que las redes sociales como Facebook, Instagram y ahora TikTok, influyen en nuestra vida diaria, ...
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5 PUNTOS CLAVE PARA ENTENDER LA NUEVA REFORMA LABORAL EN COLOMBIA
Recientemente, Colombia ha implementado una nueva reforma laboral con el objetivo de modernizar y fortalecer el marco jurídico en materia ...
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NOM-037: LA NORMA DEL TELETRABAJO EN MÉXICO Y SU IMPACTO EN LAS ORGANIZACIONES Y TELETRABAJADORES
En respuesta a los cambios en las dinámicas laborales en los últimos años a causa del Covid-19, el trabajo a ...
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¿QUÉ PERFIL DEBE TENER EL LÍDER DE RRHH ESTE 2023?
Para el 2023, los líderes de RRHH deben poder trabajar en un contexto global y aprovechar la tecnología a su ...
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¿CUÁLES SON LAS PRIORIDADES DE LOS LÍDERES DE RRHH EN 2023?
El 2023 representa un año de desafíos. La guerra entre Rusia y Ucrania prevalece, la inflación se mantiene alta en ...
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